社長も社員も納得する人事考課の作り方

※本セミナーは受付を終了いたしました。

※法人経営者の方のみ《無料》で参加登録をいただけます。

賞与を支給したのに不満そうにするのはなぜ？

せっかく賞与を支給したのに、満足どころか不満そうされる。
そんな経験はございませんか？
それは、評価項目の決定や運用、フィードバックの仕方に問題があります。

セミナーの内容

• 人事考課でモチベーションは上がる？
  
• なぜ賞与を支給したのに不満を持たれるの？
  
• 部下との面談には4つのコツがあった
  
• 制度と風土を構築してモチベーションが上がる組織へ！

　※事例を踏まえて、評価制度のポイントをお伝えいたします。

参加企業様の声

　「なぜ評価制度が必要なのか良く分かった」
　「他社がどうしているのか、事例があって面白かった」
　「自社で何をしていくべきか明確になった」

※法人経営者の方のみ《無料》で参加登録をいただけます。

講師紹介

  

【12/4（月） 登壇講師】

株式会社エフアンドエム
営業推進本部　営業戦略室　椎名 孝典 氏

 

中堅・中小企業の財務・労務のコンサルティング業務に従事。
累計800社以上の企業支援を行っている。

 

 

【12/14（木） 登壇講師】

株式会社エフアンドエム
営業推進本部　営業戦略室　岡本 優花  氏

 

中堅・中小企業の財務・労務のコンサルティング業務に従事。
累計1000社以上の企業支援を行っている。

 

《株式会社エフアンドエムについて》

F&M Clubでは、月額30,000円で公的制度活用・人事・労務・財務・IT活用などバックオフィスの支援をしています。
34のコンテンツが使い放題で 資金繰り対策、設備投資のための支援策、人材採用や育成など労働生産性の向上を支援するサポートを行っております。
中小企業経営者が利用しやすいサポート体制を実現し、 累計38,000社の中小企業がご利用いただいております。