一般社団法人評価制度推進協議会が提供するクラウド型評価システム

企業防衛の要である人材の問題を解決！

Maple leaf Co Ltdが所属する一般社団法人評価制度推進協議会は、政府に対し働き方改革関連法案などに係る各種政策提言を行ってきた団体です。
有効求人倍率の急上昇で人手不足も深刻化。
仕事はあるのに人がいなくて…という《人手不足倒産》が現実のものとなってきた今、必要なのは優秀な社員の離職を防ぐこと。そして優秀な人材が入ってきやすい仕組みを作ること。
そのために重要なのが、正当な評価制度の存在です。

「いくら頑張っても、正当に評価されないからやり甲斐が無い」
やっと仕事に慣れてきた社員にそんな理由で辞められたのでは、会社にとっては損失以外の何物でもありません。

１．慢性的な人手不足
２．賃上げと社会保険料の負担増
３．労使紛争の激化

この先深刻化するであろう、このような労務リスクには中小企業こそしっかりとした防衛策を執らなければなりません。人事労務の課題を解決していくことで、生産性も向上し企業は成長して行けるのだと思います。

私たちはコンサルタントとして真摯に企業と向き合います。
社長も熱い想いを私たちにぶつけてください。

一般社団法人評価制度推進協議会

そこまでやるの？といわれるほどの「おせっかいサポート」

１．評価制度のサービスは数多くありますが、私たちが提供するゼッタイ！評価は【分析】から【構築】【導入】というフェーズを経てもっとも重要な【運用】にまで責任を持つ日本で唯一のサービス。クラウドシステムと定期訪問による徹底した「おせっかい」支援により、評価制度を定着させます。

２．ゼッタイ！評価は、その名の通り他人との競争ではなく自己目標の達成具合によって評価を行い報酬と連動させるものです。行動目標を自己設定させることで評価の納得感を高めると同時に、社員の行動改善と生産性の向上につながります。

３．おせっかいと言われるほどのサポートをするために、本サービスは私たちの地元である北関東3県と東京神奈川での限定提供となります。特に北関東においては地域性などもなりますし、地元のキャリアコンサルタントや社労士、中小企業診断士などとも連携したバックアップ体制を構築しています。まずは制度やサービスの内容、そして私たち自身を知っていただくためにご連絡ください。ご都合のいい日時にお伺いいたします。

ゼッタイ！評価1

ゼッタイ！評価２

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