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業務効率化・生産性向上支援

更新日:2017年08月12日

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掲載商品・サービス紹介

業務フロー、プロセスを見直すだけ。その他はそのままでも利益増える仕組みが導入できます。

業務効率化というと多くの企業はシステムの導入、IT化と考えがちです。それはあくまでも手段の一つ。しかも、システム導入となると、莫大なお金がかかり、一旦始めたらなかなか変えられません。しかも変更するにはまた追加費用がかかります。その前に、出来ることがあります。ただ、残念ながら、自分たちではなかなか気づかなかったり、今まで慣れているやり方を変えるにはエネルギーが必要なもの。そこを外部からサポートします。

特色・アピールポイント

人材採用で困っている。そんな時こそ効率化で乗りきる。

経営者、特にサービス業の経営者から採用が出来ない、採用してもすぐに辞めてしまうという相談を受けます。御社ではいかがでしょうか。
採用費をかけても人が採れない、現スタッフの負担が増える、大変になって辞めてしまう、スタッフが減ってお客様へのサービスが手薄になる、評判が悪くなる、お客様が減る、利益が減る、待遇が良くできない、採用出来ないといった悪循環にはまってしまうと抜け出すのは容易なことではありません。
脱KKD(勘・経験・度胸)。今まで上手くいった時の勘や経験、思い切った行動に出て結果オーライだった度胸に頼るのではなく系統だった手法、考え方をベースに業務を見直し、効率化します。人数変わらずパフォーマンスが大幅アップする仕事が出来る仕組みも作ります。今まで当たり前だと思っていたことを根底から覆して、業界の常識や過去に捕らわれないベストな業務フローが構築出来ます。
そして効率化にとどまらず、効率化で余裕の生まれた時間やお金をお客様へのサービスや新規事業を回すことも可能にします。
【事例】
自社では気付かないところ、業界の常識に捕らわれていたことを見えてきて、問題点も明らかになり、独自の改善点を見出して、業務効率があがる。
社員の勤務環境(残業が減る等)にも変化が現れてきた。業務効率を上げるために一番効果のある方法に取り組むことで社員同士、職場の雰囲気も良くなった。
今まで当たり前だと思い込んでいたことや業界の常識に捕らわれず、新たなことにチャレンジする環境が出来た。

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