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中小・ベンチャー企業必見!!「業績が上がる人事評価制度」

更新日:2016年07月20日

  • 全国

掲載商品・サービス紹介

クラウド型人事評価制度 運用支援サービス

2016年1月の有効求人倍率は1.28倍に上り、何の対処もしなければ「優秀な人材が辞め、優秀な人材の採用もできない時代」となりました。中小、ベンチャー企業は、採用市場においても厳しい時代となっております。

中小、ベンチャー企業の人事部門を持たない企業においても、人事評価をしっかり根付かせることで、人が育ち、優秀な人が辞めない会社になることは、業績をアップに必ずつながります。

当社は離職率や採用率に課題を抱えておらえれる企業様、
人事評価に課題を抱えておられる会社様に向けて、人事評価制度を短期に構築し、
評価業務の運用までを支援させて頂きます。
国内にて5年間で約700社の導入実績の実績のあるサービスでございます。

特色・アピールポイント

業績が上がる人事評価制度

株式上場を目指す中小、ベンチャー企業においても人事評価の運用が必要になっております。
独自の導入方法で制度を最短2日で構築し、運用をしっかりサポートしていきます。

@社員の労働生産性向上
A管理職の育成
B採用力の向上
C離職率の低下

これら4つの因子にて、企業の業績を30%上げることを実現します。

価格

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